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IDCC multiples

Mutuelle Coopération Agricole et Industrie Agroalimentaires

Les avantages apreva

Une gestion au plus près des employeurs. Des interlocuteurs dédiés et proches de votre entreprise. Votre compte est géré en direct pour un véritable service de proximité.

Un espace client entreprise pour faciliter la gestion et le suivi de votre contrat. Ce service personnalisé et sécurisé vous donne accès, à tout moment, à de nombreuses fonctionnalités comme la consultation de documents, l'affiliation d'un salarié...

Une politique de prévention pour aider vos salariés à préserver leur santé. Chacun peut trouver de vraies réponses à ses doutes, des conseils, des programmes pour vivre mieux et en meilleure santé.

Un espace salarié personnalisé. Vos salariés ont accès à un service en ligne qui leur permet de consulter et télécharger leurs remboursements.

Une assistance pour faire face aux aléas de la vie, un réseau de soins étendu et un tiers payant pour éviter l'avance des frais complètent avantageusement la garantie de soins.

Un maillage géographique important de 40 points de vente sur 5 départements : Aisne – Nord – Oise – Pas-de-Calais - Somme

Les spécificités de votre accord

Apréva Mutuelle est recommandée via Mutex pour gérer cette branche d'activité.

 

Par accord du 18 novembre 2014, les partenaires sociaux des branches professionnelles signataires de l’accord,  ont défini les caractéristiques de la mise en place d'une couverture collective à adhésion obligatoire en matière de remboursements de frais de santé.

Le socle conventionnel s'impose aux entreprises :

  • qui ne disposent pas actuellement d'une couverture collective Frais de Santé obligatoire,
  • qui disposent d'une couverture collective moins favorable à cet accord.

 

Les branches concernées :

  • Au titre des industries alimentaires : IDCC  1930 -IDCC  1938 – IDCC 112 – IDCC 1586 – IDCC  1396 - IDCC  1513 – IDCC  1987 – IDCC  3109 
  • Au titre de la coopération agricole  : IDCC  7002 – IDCC  7003 – IDCC - 7004 – IDCC  7006 – IDCC  7007 – IDCC  7021 – IDCC  821 - IDCC 8435 - IDCC  7503 

 

L'accord s'applique :

  • à l'ensemble des salariés  (quel que soit leur état de santé, à compter de 6 mois d’ancienneté, titulaire d’un contrat de travail quelle qu’en soit la nature)

 

Le régime se compose :

  • d'un socle conventionnel à adhésion obligatoire pour le salarié et à adhésion facultative pour les  ayants droit,
  • de deux options à adhésion facultative pour le salarié et les ayants droit.

 

Le  salarié peut compléter sa garantie en souscrivant à l'une des deux options facultatives. Il peut également  affilier ses ayants-droit. Les cotisations des couvertures facultatives et des ayants-droit sont  à la charge du salarié.

Documents à télécharger

Entreprise > Accord de Branche > CCN Coopération Agricole et Industrie Agoalimentaire

Chez Apréva, les entreprises sont VIP

 

Une équipe dédiée à l'entreprise

 

Une expertise reconnue

 

Un accompagnement permanent